2024年滨海新区海滨人民医院年招聘面试通知

面试方式为结构化面谈，主要测试考生综合分析、组织协调、应急应变、语言表达等能力。满分为100分，及格线60分。达不到及格线的，不予聘用。报考人员应按照准考证上规定的时间和地点参加面试。

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinylws/news_649860.html       2024-11-14

2024年津南区事业单位招聘19人

面试采取结构化面谈形式，主要考察综合分析、组织协调、语言表达等能力，满分为100分，及格线为60分。达不到及格线的，不予进入下一招聘环节。面试成绩当场公布。

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinsydw/news_625044.html       2024-10-12

2024年下半年天津市人民政府办公厅所属事业单位招聘公告

（五）面试1.面试为结构化面谈，主要测评报考人员综合分析、组织协调、应变、语言表达等方面的能力和素质。

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinsydw/news_613472.html       2024-09-11

2024年下半年天津市粮食和物资储备局所属事业单位招聘公告

（五）面试面试为结构化面谈，主要测评报考人员综合分析、组织协调、语言表达等方面的能力和素质。面试工作由我单位自行组织实施。

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinsydw/news_613468.html       2024-09-11

2024年下半年天津仲裁委员会办公室招聘4人

职业能力倾向测验（A类）》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达面试科目：面试采取结构化面谈形式，主要测试应考者综合分析、组织协调、应变、语言表达等能力。有关要求：面试采取结构化面谈...

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinsydw/news_613465.html       2024-09-11

2024年天津市总工会直属事业单位招聘5人

面试采取结构化面谈形式，面试题目由招聘单位委托人才考评中心命题，题目主要测评应聘人员综合分析、组织协调、应急应变、语言表达等能力，满分为100分，合格线为60分。低于面试合格线的考生不得进入下一环节。

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinsydw/news_613459.html       2024-09-11

2024年下半年天津法官学院招聘公告

面试采取结构化面试形式，主要测评应聘人员综合分析、组织协调、应急应变、语言表达等能力和素质，满分为100分，合格分数线为60分，达不到合格线的，则不能进入体检和考察。

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinsydw/news_613451.html       2024-09-11

2024年天津华北地质勘查局所属事业单位招聘23人

（三）面试面试为结构化面谈，满分为100分，主要考察参加面试人员的综合分析、组织协调、应变、语言表达等能力。参加面试时，必须同时携带报名表和身份证原件，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinsydw/news_607984.html       2024-08-29

2024年滨海新区部分事业单位招聘108人

面试采取结构化面谈形式，主要测评应聘人员综合分析、组织协调、应急应变、语言表达等能力和综合素质。面试满分为100分，及格线60分，面试成绩保留1位小数。达不到及格线的，取消进入下一招聘环节资格。

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinsydw/news_573578.html       2024-06-11

2024年宝坻区事业单位招聘61人

9、具有较高的专业素养以及一定的专业知识，有较强的语言表达能力、组织能力和沟通能力，有良好的团队合作意识，身心健康，吃苦耐劳，能承受一定的工作压力。10、具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。面试时间：2024年7月20日（具体时间地点详见准考证）面试采取结构化面谈形式，主要测试应考者综合分析、组织协调、应变、语言表达...

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https://tianjin.jinbiaochi.com/tianjinsydw/news_570509.html       2024-06-03